O Sindicato Único dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Osasco e Região – SUEEESSOR, marcou presença no terceiro encontro do Programa de Inclusão da Pessoa com Deficiência no Mercado de Trabalho, realizado na Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho – FUNDACENTRO. A entidade foi representada por seu presidente, Antonio Gervásio Rodrigues, e pela diretora Amélia Pereira Matos.
O encontro teve como principal objetivo apresentar e aprofundar o conhecimento sobre os serviços desenvolvidos pelo Governo Federal voltados à prevenção de acidentes de trabalho, bem como as ações de pesquisa, capacitação e assistência técnica conduzidas pela FUNDACENTRO. Tais iniciativas visam promover ambientes laborais mais seguros, saudáveis e acessíveis, atendendo às necessidades de todos os trabalhadores, inclusive das pessoas com deficiência.
Durante a programação, os participantes também tiveram a oportunidade de integrar um Curso Básico de Segurança e Saúde do Trabalho – SST, direcionado especialmente aos membros das Comissões Internas de Prevenção de Acidentes – CIPA’s, fortalecendo a formação técnica e a atuação preventiva no ambiente de trabalho.
Na ocasião, a diretora Amélia Pereira Matos destacou a relevância da efetiva implementação e fiscalização da Lei de Cotas, ressaltando o papel ativo do sindicato nesse processo. Segundo ela, o SUEEESSOR mantém uma equipe dedicada ao acompanhamento das CIPAs e ao diálogo constante com as comissões, com o objetivo de fomentar ambientes laborais que sejam, ao mesmo tempo, seguros e inclusivos.
Amélia também abordou a importância da inclusão de cláusulas específicas nas convenções coletivas de trabalho, voltadas à promoção da acessibilidade e da equidade. Contudo, enfatizou que tais dispositivos devem ir além de previsões genéricas. “Não basta apenas inserir a Lei de Cotas e exigir seu cumprimento formal. É necessário um comprometimento efetivo e um trabalho conjunto entre as partes envolvidas nas negociações, para viabilizar a criação de estruturas que tornem a inclusão uma realidade concreta”, afirmou.
Além do SUEEESSOR, o evento contou com a participação de diversas instituições, entre elas o Espaço Cidadania, coordenado por Carlos Aparício Clemente, responsável pela organização dos encontros e das rodas de conversa. A iniciativa reforça a importância do diálogo interinstitucional na construção de políticas públicas e práticas efetivas voltadas à inclusão e à segurança no trabalho.
