Por Camila Mendes, Mtb nº: 74627/SP.
Com panfletagem na DASA, no Hospital Albert Einstein e no Largo de Osasco, dirigentes sindicais reforçam que a nova escala 5×2 representa um avanço histórico para a classe trabalhadora. Sindicato destaca o apoio do presidente Lula à conquista e alerta para a importância da fiscalização do cumprimento das novas regras.
A conquista do fim da escala 6×1 já começa a ganhar as ruas e os locais de trabalho. Com o compromisso de levar informação à categoria e assegurar que os direitos conquistados sejam efetivamente respeitados, o Sindicato Único dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Osasco e Região – SUEESSOR realizou uma ação de panfletagem em Alphaville, Barueri, junto aos trabalhadores da Diagnósticos da América (DASA) e do Hospital Israelita Albert Einstein.
A iniciativa teve como foco esclarecer as mudanças decorrentes da aprovação da nova escala 5×2, que estabelece cinco dias de trabalho e dois de descanso semanal, sem redução salarial, encerrando um modelo de jornada que, durante décadas, comprometeu o convívio familiar, o descanso e a qualidade de vida de milhões de brasileiros.
A escolha das unidades não foi por acaso. Tanto a DASA quanto o Hospital Albert Einstein contam com profissionais representados pelo SUEESSOR que atualmente cumprem a jornada 6×1. Para esses trabalhadores, a mudança representa a possibilidade concreta de conquistar mais tempo para a família, para o lazer e, sobretudo, para a própria saúde.
A mobilização foi conduzida pelo vice-presidente do Sindicato, Juarez Henrique de Paulo, pelo secretário-geral, Amilton Arlindo de Moura Rodrigues, o diretor, Edinaldo Alves Batista, e pelas diretoras Amélia Pereira Matos e Luciana Pereira Santos, que estiveram próximos aos trabalhadores, distribuindo materiais informativos e reforçando o papel da entidade sindical no acompanhamento da implementação da nova jornada.
UMA CONQUISTA QUE MUDA A VIDA DE QUEM TRABALHA
Promulgada pelo Congresso Nacional em 16 de outubro, a Emenda Constitucional nº 141/2026 estabelece o fim da escala 6×1 e a adoção de dois dias de descanso semanal remunerado. A mudança será implementada gradualmente, com início em dezembro deste ano.
Conforme destacado no material distribuído pelo SUEESSOR, as empresas deverão adotar a escala 5×2 até 15 de dezembro, com redução inicial da jornada máxima de 44 para 42 horas semanais. A redução para 40 horas ocorrerá após o período de transição previsto na legislação, sem qualquer diminuição dos salários.
O panfleto também chama a atenção para uma questão fundamental: a participação dos sindicatos na aplicação das novas regras, considerando as particularidades de cada categoria profissional e os direitos já assegurados nas convenções e acordos coletivos de trabalho.
Para o SUEESSOR, a aprovação da medida representa uma das maiores conquistas sociais da classe trabalhadora nas últimas décadas. Mas a entidade ressalta que a vitória no Congresso precisa se transformar em melhorias concretas dentro das empresas.
O vice-presidente Juarez Henrique de Paulo, que há anos critica duramente a escala 6×1, modelo que sempre classificou como “escravocrata”, reforça que o fim dessa jornada representa uma reparação histórica aos trabalhadores.
“Sempre chamamos a escala 6×1 de escravocrata porque não é justo que um trabalhador dedique seis dias da semana ao trabalho e tenha apenas um para descansar, cuidar da família e resolver sua própria vida. Isso é ainda mais preocupante na saúde, onde os profissionais já enfrentam uma rotina de enorme desgaste físico e emocional. Essa conquista mostra que a luta dos trabalhadores vale a pena. Agora, nossa responsabilidade é acompanhar de perto as empresas para que ninguém tenha seus direitos desrespeitados”, destaca Juarez.
SUEESSOR RECONHECE O APOIO DE LULA À CONQUISTA
O posicionamento político do SUEESSOR também esteve presente na mobilização. O material distribuído aos trabalhadores traz uma mensagem de reconhecimento ao presidente Luiz Inácio Lula da Silva pelo apoio à luta em defesa da redução da jornada e do fim da escala 6×1.
Com os dizeres “CONQUISTAMOS! OBRIGADO, PRESIDENTE LULA, PELO APOIO NESSA LUTA!”, o panfleto reafirma a posição do Sindicato, que é LULA e reconhece no atual governo um aliado das reivindicações históricas da classe trabalhadora.
Para a entidade, o avanço é resultado de uma construção coletiva, marcada pela mobilização dos sindicatos, movimentos sociais e representantes políticos comprometidos com a valorização do trabalho.
MOBILIZAÇÃO CONTINUA NO CORAÇÃO DE OSASCO
Após a ação em Alphaville, os dirigentes do SUEESSOR seguiram para o Largo de Osasco, onde deram continuidade à distribuição dos panfletos e à orientação dos trabalhadores sobre a nova escala.
A escolha do local reforçou a ligação histórica da entidade com a cidade que abriga sua sede e concentra importantes hospitais, clínicas, laboratórios e demais estabelecimentos de saúde, reunindo milhares de profissionais representados pelo Sindicato.
Em uma região marcada pela intensa circulação de trabalhadores, a presença da diretoria nas ruas ampliou o alcance das informações e reafirmou que a atuação sindical não se limita às mesas de negociação.
O SUEESSOR continuará acompanhando a implementação da escala 5×2 nas empresas de sua base territorial, atento ao cumprimento dos prazos, à preservação dos salários e ao respeito às condições estabelecidas nas normas coletivas.
A conquista é histórica, mas a luta sindical continua. Porque reduzir a jornada não é apenas garantir mais descanso: é assegurar dignidade, saúde e qualidade de vida para quem trabalha.